|
Digitalisaatio ja edistynyt analytiikka luovat uusia mahdollisuuksia tuloksellisen johtamisen käytännöille. On aika muuttaa HR-data tiedoksi ja tehdä tiedolla johtamisesta kilpailukykyä!
Tervetuloa kuulemaan konkreettisten case-esimerkkien kautta, minkälaisia mahdollisuuksia datan hyödyntäminen tuo HR:lle tänään ja tulevaisuudessa.
|
AIKA: Keskiviikko 6.4.2016 klo 8.30-11.00
PAIKKA: Ravintola Olo, Lampan Sali, Pohjoisesplanadi 5, 00170 Helsinki [kartta]
(sisäänkäynti Helenankadun puolelta)
Pysäköinti: esim. Kauppatori ja Halkolaituri
Lämpimästi tervetuloa!
Jani Rahja
People Analytics Director
Silta Oy
|
|
Lataa esitysmateriaalit tästä:
8.30 Aamiainen ja verkostoitumista (PDF)
9.00 Aamun avaus: Tiedolla johtaminen HR:ssä (PDF)
Ville Nurmi, Vice President HR, Nokian Renkaat
9.20 People Analytics tulee, oletko valmis? (PDF)
- Tieto ihmisestä lisää tietoa yrityksestä
- Case-esimerkkejä ja viimeisimmät trendit maailmalta
Jani Rahja, People Analytics Director, Silta
9.50 Watson Analytics – keinoälyllä havaintoja
suomalaisesta työelämästä (PDF)
Laura Poikkimäki, People Analytics Manager
ja Matti Veijola, Senior Consultant, Silta
10.20 CASE: Henkilöstötuottavuuden johtaminen (PDF)
- Tavoitteena tuottavuuden parantaminen
- Käytännön kokemuksia ja toimenpiteitä
Jaana Hagelin, HR Director, Silta
10.45 Tiedolla johtamisesta organisaation kilpailuetu
Petteri Laine, Director, Business Development, Silta
11.00 Tilaisuus päättyy
|
|
|
|
Kiitos mielenkiinnostasi, ilmoittautuminen seminaariin on päättynyt. Lisätietoja: Tanja Martin, Silta Oy, puh. 040 5788 486.
|
|
|
|
